質問 「キャプテンの心得…。」

回答ありがとうございます。
私のチームでは、キャプテンは以外は２ヶ月前に入って来たばかりの子供ばかりの為に、自動的にキャプテンが決まりました。

キャプテンは下の子供の面倒をみたり、チームで一番声を出したり、注意したり…と、とにかくチームのメンバーの事をみなければなりません。多分、一番辛い立場がキャプテンだと思います。

私はキャプテンに心得として

『人に教え様とする時や注意する時には必ず嫌われるのを覚悟をする事！』

と言いました。好き好んで嫌われたい人なんて誰もいないはずですが、あえてそれをするのがキャプテンだと思っています。

しかし、嫌われる＝孤立するって事にもなりかねないので、現在のキャプテンは引き気味です。
好かれながら教える事は出来るのでしょうか？

回答をありがとうございます。

確かに、トップに立つ人が嫌われてはいけないとは思います
そういうのって、なんとなーく試合にも出て来ますよね。
正しい事を貫く事は本当に大変だと思います。自分がきちんとしていないと注意も出来ないし、したとしても『じゃあ、自分はどうなんだ！』と反感を持たれる事がありますよね。
反感を持ったもの同士がつるむと『孤立』しかねないので結局何も言えなくなってしまいます。

話しは変わりますが、有名な監督さんにも色々ですよね。星野監督やオシム監督などタイプは色々ですが、みんなすごく尊敬されていますよね。人を惹き付ける魅力って生まれながらのものなのでしょうか？

回答ありがとうございます。
星野監督は以前はスゴく暴れる監督で有名でした。ミスをした選手を殴り、蹴りあげる事も日常茶飯事でしたがそれでもみんなついていってましたよね。
それこそ星野監督の『カリスマ性』の成せる技だと思います。
『この人に言われると、聞かないワケには行かないな…』と思わせる事が出来る一種の才能ですよね。

しかし、トップに立つ人物総てが必ずしもその才能があるわけではない為、そこでものを言うのがやはり、zinさんの言われる『真剣さや情熱』だと思います。一度で分かって貰えなくても二度、三度と分かって貰えるまで真剣に取り組む事で、理解してもらえるかも知れませんね。

やはり、どんなにトップアスリートであれ『真剣さと情熱』がなければ人を楽しませ、惹き付ける事も出来ないはずです。

頑張ろう！全国のキャプテンや部長さん(^-^)